贯彻落实党中央决策部署及省委工作要求，鞍山市委近日印发《中共鞍山市委关于进一步激励干部敢为地方敢闯企业敢干群众敢首创 奋力实现全面振兴新突破的实施意见》，坚持问题导向，瞄准振兴发展过程中制约干部、地方、企业、群众干事创业的问题症结制定系列举措，大力弘扬改革创新精神，进一步激发全社会干事创业活力，奋力实现全面振兴新突破。

强化奖惩关爱，激励干部敢为。鞍山市主要从提升干部敢闯敢试担当作为的本领、广泛发现敢闯敢试勇于创新的干部、树立敢闯敢试勇于创新的用人导向等7个方面出台具体措施，向广大干部发出攻坚克难、奋发作为的动员令，为建设敢闯敢试勇于创新的干部队伍注入强劲动力。其中，在干部考察考核、责任调查、问责启动等工作中，同步考虑是否存在符合容错的情形。严格区分“敢作为”与“乱作为”、“创新试验”与“知法犯法”、“好心办错事”与“故意办错事”的界限，对后者要严惩。

持续松绑减负，激励地方敢闯。鞍山市聚焦鼓励放开手脚大胆创新、创新开发区管理和激励机制、鼓励招商引资“闯”新路、加大政策倾斜、营造正向激励氛围、发挥村级集体经济引领作用、减轻基层工作负担等7个方面，鼓励各县(市)区、开发区放开手脚、大胆尝试，为鞍山振兴发展蹚新路、开新局。

做优精准服务，激励企业敢干。鞍山市坚持“两个毫不动摇”，紧扣“两个健康”主题，从落实纾困惠企政策、构建亲清政商关系、弘扬企业家精神、打造方便诚信赚钱安全的营商环境、促进企业迸发生机活力等5个方面推出具体举措，进一步营造尊重企业家、尊重创业者的浓厚氛围，不断提振市场主体信心，大力激发市场主体活力和创造力，推动形成大企业顶天立地、中小企业铺天盖地的发展态势。

集中人民智慧，激励群众敢首创。鞍山市主要从营造良好创新创造氛围、制度创新要问计于民、大胆应用群众首创成果、畅通“三问”渠道、激发青年创业创新热情等5个方面，打造适合群众创新创业的良好环境。